乌迪内斯俱乐部在经历了自2012-13赛季以来的最佳表现时,正值130周年庆典,期待在联赛上更进一步。技术总监格汗·因勒在一次采访中详细介绍了俱乐部独特的发展理念——通过多俱乐部所有权的模式,实现年轻球员的培养和竞技成就之间的平衡。
因勒强调,乌迪内斯在世界杯后的备战过程中得到了优势。球队阵容中仅有杰斯珀·卡尔斯特罗姆代表瑞典参赛,这使得主教练科斯塔·鲁尼亚伊奇得以实施更标准的季前备战,相较于其他竞争队伍,这无疑形成了一种隐性的优势。此外,夏季转会市场上的人员变动也极为有限,阿瑟·阿塔转会至意甲其他球队是唯一显著的离队情况。
因勒指出:“我们有很多年轻球员,我来到这里的目的就是要推动他们发挥出最佳状态。如果你选择乌迪内斯,这绝不是终点;你需要表现出色,迈出更进一步。”他表示,乌迪内斯以给予球员充足的发展时间而著称,他为像阿塔这样能够成长并向前迈进的球员感到自豪,“他工作非常努力,并且尊重足球的规则及这里的环境。”
乌迪内斯在转会策略上充分体现了这一理念,球队引入了具备转售潜力的年轻球员,比如前锋伊德里萨·盖耶,同时也加入了一些能立即为球队带来帮助的球员,如尼科洛·扎尼奥洛。值得注意的是,沃特福德作为同样由波佐家族拥有的俱乐部,在多俱乐部所有权模式中占有一席之地,之前还包括了西甲球队赫罗纳。这种运营模式日益普及,能够实现资源共享,并为球员提供更多成长途径。由于沃特福德身处英冠联赛,如果乌迪内斯的球员尚未完全适应意甲,他们可以选择去英格兰锻炼后再回到意大利。
因勒指出:“拥有沃特福德与乌迪内斯的结合,为球员发展提供了良好的环境。如果一名球员已经准备好比赛,我们可以将他召回乌迪内斯。例如,今年詹姆斯·阿班夸在沃特福德踢了很多场比赛,本赛季归队后更加成熟。有些球员需要时间,而时间意味着他们需要在比赛中锻炼。”
对于预算相对有限的俱乐部而言,提供多条比赛路径至关重要,因为他们无法承担任何失误带来的巨大代价。然而,自从对俱乐部基础设施进行了一番重磅投资后,成效在意甲联赛中已经显露出来。这并非是一蹴而就的成功,而是一个需要长期积累与努力才能实现的过程。